Кто пополнит казачью молодежь: к вопросу о кадровом резерве ККВ

Кто пополнит казачью молодежь: к вопросу о кадровом резерве ККВ
Создание с подачи Верховного атамана Николая Долуды Ассоциации казачьих вузов, подписание между Кубанским войском и рядом ведущих университетов края соглашений о сотрудничестве, появление первых сотен или групп — все это должно позитивно сказаться на росте рядов ККВ за счет притока молодежи.

Первые сотни, точнее — их основа, созданы в пяти кубанских вузах. В основном в их состав вошли студенты, ранее учившиеся в казачьих школах, классах, кадетских корпусах. Есть и те, кого интересует тема казачества. Ребята из молодежных сотен уже участвовали в нескольких акциях ККВ. Одним словом, работа идет.

Сейчас встает вопрос об интеграции молодежных сотен в Кубанское казачье войско. Точнее — в Екатеринодарское районное казачье общество (ЕРКО). И тут, на мой взгляд, нужно руководствоваться медицинским принципом «не навреди».

Есть несколько вариантов интеграции.

Первый вариант. Включить студентов в хуторские и станичные общества ЕРКО. Процедура не очень сложная: написал прошение, прошел трехмесячный испытательный срок, дал клятву в храме. Вроде бы все логично и верно, однако возникают некоторые сомнения в правильности такого шага. Начнем с того, что сегодня в ЕРКО нет атамана. Василий Павлик ушел по собственному желанию. Выборный сбор назначен на 3 июня, но не факт, что атаман ЕРКО будет выбран так как голоса могут растащить три или четыре кандидата.

В сущности, можно не заморачиваться этой проблемой. Ну нет, так сказать, головы у ЕРКО — зато есть атаманы первичных обществ. В какие из куреней могли бы войти члены молодежных сотен? Скорее всего, в те, которые территориально находятся недалеко от вузов, чтобы им не приходилось ездить из одного конца города в другой. Готовы ли казаки хуторских обществ не только принять пополнение, но и уделять студентам максимально возможное внимание? Способны ли они быстро переформатировать свою работу? Осознают ли казаки куреней, что в их руках пока только ростки будущего войска? Понимают ли, что им придется изменить содержание сборов, включив в обсуждение вопрос, чем занять молодежь? Что представляют собой сборы куреней?

Подведение итогов работы за неделю-две, обсуждение планов на следующий период, выступление духовников (в тех куренях, где они имеются)… Студентам в силу их возраста скучно слушать речи взрослых, обсуждающих свои проблемы.

На одной из встреч кто-то из атаманов сказал: пусть идут к нам в курень. Произнося эти слова, понимал ли он всю меру ответственности за новое направление деятельности ККВ, имеющее стратегическое значение? Да, именно стратегическое, поскольку участие казаков в СВО, охрана общественного порядка и госграницы — это, конечно, важно. Но важнее всего — будущее Кубанского войска. Как-то на отчетном сборе Майкопского отдела бывший тогда заместителем войскового атамана Василий Горбань сказал, обращаясь к атаманам: еще год-два — и мы станем членами совета стариков.
Без вливания свежих, молодых, грамотных казаков войско будет медленно затухать. Этот факт нужно признать.

Итак, первый вариант интеграции возможен, но подходить у нему нужно с умом. Упаси Господь, если студентам будет не по нраву что-то в деятельности хуторских обществ. В этом случае рискуем потерять даже и этих, пока еще не слишком многочисленных молодых казаков.

Второй вариант. Студенты вузов занимаются изучением истории, традиций, культуры казачества в рамках функционирования своих групп или сотен. При таком подходе есть ряд плюсов. Ребята находятся в своей комфортной среде, занимаются не тем, что им говорят взрослые казаки, а тем, что им интересно. Подобный опыт есть в Темрюке, где находится филиал Московского института пищевой индустрии и бизнеса. На базе вуза было создано хуторское общество «Университет», куда вошли студенты и преподаватели, а Юрий Дудко, возглавлявший в то время вуз, был избран атаманом. ХКО «Университет» входило в состав Темрюкского городского казачьего общества без наличия статуса юридического лица и регистрации в Минюсте. Студенты этого вуза были в составе парадного расчета ККВ на Параде Победы, на военно-полевых сборах Таманского отдела составляли комендантский взвод, контролирующий порядок в лагере, охраняли контрольно-пропускной пункт на въезде, действуя в составе отдельного подразделения. Причем очень эффективно.

На мой взгляд, наиболее верным будет именно второй вариант. По крайней мере в первые год-два. Молодым казакам нужно дать волю, которая неизменно сопряжена с ответственностью. Это вряд ли удастся объяснить словами, зато можно очень быстро почувствовать на себе. Для того чтобы студенты не варились в собственном соку, привлекать их к молебнам, поминовениям, военно-полевым сборам, закреплять за ними казаков-наставников.

Каровый резерв нужно формировать сегодня, а точнее — вчера. Уже два года подряд численность Кубанского казачьего войска составляет одну и ту же цифру — 57 тысяч человек. Свыше ста наших братьев сложили головы на Донбассе. несколько сотен получили ранения, часть из которых тяжелые. Уходят из жизни наши старики. Если не предпринимать мер, то число штыков ККВ будет уменьшаться. Чего допустить не просто нельзя, а преступно.

Ранее мы писали: Создание Ассоциации казачьих вузов, формирование в ведущих кубанских университетах молодежных сотен должно помочь Кубанскому казачьему войску в двух направлениях: омоложению в рядах атаманов всех уровней и росту численности войска.

Читайте также: С созданием Всероссийского казачьего общества и назначением Президентом России Верховным атаманом Николая Долуды сдвинулась с мертвой точки одна серьезная проблема, долгое время считавшаяся неразрешимой.

Казачьи сотни, которые сейчас созданы во всех ведущих вузах Кубани, а также в нескольких средних учебных заведениях, попробовали свои силы в турнире по лазертагу.